EL PROYECTO SAGE ESTÁ CONTRATANDO
Director de Desarrollo
Localización: Lakeville, CT | Jornada completa, Exento (37,5 horas/semana, in situ)
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Quiénes somos
El Proyecto SAGE es una agencia de educación para la prevención de la violencia doméstica en el noroeste de Connecticut. Nuestra misión es crear un cambio social cuestionando actitudes y creencias sobre el poder, el control y las normas de género. Imaginamos un mundo en el que todos puedan ser ellos mismos, tener relaciones sanas y vivir sin violencia en las relaciones interpersonales. Somos un equipo compasivo y comprometido que trabaja por un futuro más seguro y justo.
En el Proyecto SAGE, cada función contribuye a establecer relaciones sanas, tanto internas como externas, en nuestra comunidad. Como equipo pequeño, se espera que todos los miembros del personal contribuyan al funcionamiento general y al bienestar de la agencia. Nuestros principios básicos son: cooperación y respeto mutuo, colaboración y comunicación, y fuerza en la diversidad.
Quién eres
Como Director de Desarrollo, usted es el eje del departamento de desarrollo, entretejiéndolo todo. Posee una combinación única de perspicacia en la gestión de proyectos y capacidad para establecer relaciones. Ve con naturalidad cómo se interconectan todas las piezas de un proyecto y puede anticipar los efectos de los cambios o retrasos. Le encanta crear planes de proyecto exhaustivos y, al mismo tiempo, aceptar la flexibilidad cuando la realidad no se ajusta al plan. Resuelve los problemas de forma proactiva. Mantiene la compostura, comunica los cambios con claridad y es firme bajo presión. Le encanta utilizar sus amplios conocimientos de gestión de proyectos para mantener en marcha iniciativas complejas. Es meticuloso con el seguimiento y los datos. Estudia a fondo las métricas para comprender lo que está resonando. Utiliza los datos para perfeccionar los enfoques. Mantienes informes exhaustivos y tu objetivo es no dejar que los puntos de contacto importantes se pierdan nunca. Mantienes el optimismo y puedes replantearte los contratiempos como oportunidades de aprendizaje. Valora el trabajo en colaboración con sus colegas para garantizar una tramitación precisa de los donativos y un enfoque alineado con las prioridades estratégicas. Posee una sofisticada combinación de inteligencia social y auténtica confianza en sí mismo, y se siente cómodo en diversos entornos, desde la sala de juntas de una fundación hasta un té informal con un donante o un evento especial de recaudación de fondos. Eres un narrador entusiasta al que le apasiona utilizar la narrativa para establecer conexiones y compartir información. Es un colaborador nato al que le encanta relacionarse con otros miembros del personal y voluntarios. Usted está comprometido a estar en servicio juntos para compartir la misión y la visión del Proyecto SAGE.
Qué hará
En dependencia del Director Ejecutivo, será responsable de la gestión de proyectos y de la ejecución del plan global de recaudación de fondos, tal y como ha sido concebido por el Director Ejecutivo y el Consejo de Administración.
Ejecución y administración de la planificación de programas:(50%-60%) Gestionar la creación y ejecución del plan y calendario anuales de desarrollo. Las iniciativas de recaudación de fondos incluidas en el plan son las donaciones individuales (incluidas las grandes donaciones), los patrocinios corporativos, las subvenciones y donaciones de fundaciones, las donaciones planificadas, los eventos especiales (incluida nuestra recaudación de fondos anual, Trade Secrets) y la finalización de nuestra campaña de capital para el proyecto de renovación de nuestro edificio.
Supervisión del personal/supervisión de consultores: (25%-35%) Supervisa a los asociados de desarrollo y a los consultores de forma que se promueva la calidad de los programas, se cumplan los requisitos contractuales, se fomente el desarrollo profesional del personal y se cree un entorno de colaboración. El equipo de desarrollo incluye un consultor de subvenciones, un coordinador de secretos comerciales, un consultor de bases de datos y un asociado de desarrollo que se centra en la captación de donantes.
Requisitos de la Agencia (5-10%): Colaborará con cada departamento según sea necesario y participará en reuniones, eventos y formaciones de toda la agencia.
Lo que debe llevar
Buscamos a alguien que:
Tiene una mentalidad flexible y resolutiva y le gusta asumir nuevos retos.
Mantiene el rumbo de los proyectos y se guía por los plazos
Mantiene una actitud cálida, compasiva y profesional, contribuyendo a crear un ambiente positivo en la oficina.
Ejerce la discreción y la integridad, gestionando adecuadamente la información sensible y confidencial.
Es entusiasta y está comprometido con la misión y los valores del Proyecto SAGE
Prioriza la claridad y la precisión en todas las comunicaciones
Es diligente en el seguimiento con una mentalidad de crecimiento
Es táctico y se centra en la ejecución
Presta una atención meticulosa a los detalles y posee una gran capacidad de organización.
Tiene un alto nivel de agilidad mental para procesar y retener información
Cualificaciones mínimas
Licenciatura, designación profesional como Ejecutivo Certificado en Recaudación de Fondos (Certified Fundraising Executive), o experiencia vital equivalente.
Más de 4 años de experiencia como profesional del desarrollo
Historial demostrado de éxito como gestor eficiente de proyectos
Pensador sistémico con experiencia práctica en software de bases de datos de donantes, Microsoft Office y Google Workspace.
Cualificaciones preferidas
Historial demostrado de éxito como supervisor eficaz
Experiencia en investigación de subvenciones y redacción de propuestas
Experiencia en la supervisión de presupuestos y en garantizar su ejecución dentro de los plazos y presupuestos previstos.
Requisitos especiales
Disposición para responder y dirigir las llamadas a la línea directa de la agencia cuando los defensores no estén disponibles (se proporciona formación).
Disponibilidad para conducir por motivos relacionados con la agencia, para lo que se requiere un permiso de conducir válido y un seguro. El vehículo de la agencia puede estar disponible para su uso o se reembolsará el kilometraje.
Flexibilidad para trabajar fuera del horario normal en caso necesario
Expectativas físicas
Capacidad para permanecer sentado o de pie en un escritorio durante periodos prolongados, levantar hasta 20 libras ocasionalmente y moverse por la oficina (incluyendo el uso de escaleras).
Estaremos encantados de hacer adaptaciones razonables para candidatos cualificados con discapacidades.
Ofrecemos
Remuneración: El salario para este puesto oscila entre 65.000 y 70.000 dólares. El salario inicial del candidato seleccionado se determinará en función de su experiencia, competencias y aptitudes.
Horario: A tiempo completo, exento, 37,5 horas / semana en el lugar en nuestra oficina de Lakeville, CT, con oportunidad de elegibilidad WFH
Prestaciones: Hasta 20 días de vacaciones pagadas al año, 11 días festivos federales pagados, 12 días de enfermedad y bienestar, seguro médico y dental, cuenta de gastos flexibles, plan de jubilación con una aportación del 4% por parte del empleador y seguro de vida.
Un trabajo con sentido: Una oportunidad para ayudar a los supervivientes a reconstruir sus vidas y contribuir a un cambio duradero en la comunidad.
Cultura de apoyo: Un lugar de trabajo basado en la compasión, la colaboración, la inclusión y la valentía, donde se valora tu trabajo y se apoya tu crecimiento.
Cómo solicitarlo
Envíe su currículum y una breve carta de presentación a careers@project-sage.org con el asunto Development Manager
Las solicitudes se examinarán de forma continua. Le animamos a presentar su candidatura aunque no reúna todos los requisitos. Si le entusiasma el puesto y nuestra misión, ¡queremos conocerle!
Project SAGE es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades.
Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos.